绵阳对就业培训领域突出问题进行治理

　　原标题：自查自纠逗硬整改

　　我市对就业培训领域突出问题进行治理

　　讯 4月21日，市人社局组织召开全市就业培训领域突出问题系统治理警示教育暨集体谈心谈话视频会，旨在通过警示教育、集体谈心谈话，进一步统一思想、明确任务、敲响警钟，确保系统治理工作取得实效。

　　记者从会上获悉，我市实施职业技能提升行动以来，全市已累计开展补贴性培训11.7万人次，支出专账资金1.2亿元，为实现“六稳六保”、推动全市经济高质量发展作出了积极贡献。为肃清培训环境，提升职业培训的规范化水平，营造人心思进、人心思干的良好氛围，市人社局于4月初成立了绵阳市就业培训领域突出问题系统治理领导小组及工作专班，全面启动了系统治理各项工作。

　　会议要求，要把系统治理作为当前和今后一个时期的重要政治任务和学党史、办实事的重要举措之一，按照“党委政府主导、牵头部门主责、纪委监委主推”的工作思路，加强组织领导，强化责任担当。要明规守纪，始终坚定事业发展定力。党员干部要带头自查自纠，找准问题隐患;带头遵规守纪，强化自我约束，鼓励有问题的干部主动向组织说清问题、及时纠治;带头修身律己，树好标杆形象。要压实责任，确保系统治理工作取得殷实成效。对查找发现的问题，集中优势资源全力推进，切实推动职业技能提升行动再上新台阶。(绵阳日报社融媒体记者 李桥臻)

　　编辑：谭鹏

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